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企業(yè)倒閉對(duì)職工的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的,按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的,向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
二、公司倒閉后進(jìn)行清算的,清算多長(zhǎng)時(shí)間依據(jù)具體情況而定,如果法院組織清算的,要在6個(gè)月內(nèi)完成清算。
《最高人民法院關(guān)于適用<中華人民共和國(guó)公司法>若干問(wèn)題的規(guī)定(二)》第十六條,人民法院組織清算的,清算組應(yīng)當(dāng)自成立之日起六個(gè)月內(nèi)清算完畢。因特殊情況無(wú)法在六個(gè)月內(nèi)完成清算的,清算組應(yīng)當(dāng)向人民法院申請(qǐng)延長(zhǎng)。
三、1.財(cái)務(wù)部門工作人員的職責(zé),是按照國(guó)家及公司制定的相關(guān)法規(guī)制度從事財(cái)務(wù)工作;
2.如財(cái)務(wù)人員沒(méi)有違反相關(guān)法律法規(guī),那么也就不應(yīng)承擔(dān)作為財(cái)務(wù)人員的責(zé)任;
3.當(dāng)公司由于各種原因而倒閉(非財(cái)務(wù)人員違規(guī)操作而導(dǎo)致),那么,只要財(cái)務(wù)人員工作是依法依規(guī)的,就不應(yīng)為公司倒閉承擔(dān)責(zé)任,當(dāng)然,如存在財(cái)務(wù)工作失誤或違法違規(guī)的,則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任的;
4.公司采購(gòu)(或接受勞務(wù)服務(wù))所發(fā)生的欠款,找法網(wǎng)提醒您,一般來(lái)說(shuō),該經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)由公司業(yè)務(wù)部門直接對(duì)應(yīng),作為財(cái)務(wù)人員,只是依法進(jìn)行賬務(wù)處理,欠款的產(chǎn)生存在多種原因,必須查實(shí)后才能界定具體責(zé)任人,那么,對(duì)于所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),只要財(cái)務(wù)人員及時(shí)完整、真實(shí)合法進(jìn)行了財(cái)務(wù)處理,如實(shí)披露相關(guān)財(cái)務(wù)信息,也就不需擔(dān)心擔(dān)責(zé)。
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